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I numeri chiave (indicatori e multipli di mercato) per le più importanti evidenze quantitative nelle diverse aree geografiche. Analisi delle principali aziende quotate e non quotate del nostro Paese, dell’Europa e del Mondo per descrivere la redditività e l’attrattività del settore. La Fashion Industry è presentata nel Report nel suo carattere internazionale: gli scambi commerciali, le acquisizioni e le fusioni analizzate dal lato vendite, profitti e debito. Nel report non mancano i dati previsionali sulla struttura del mercato ed i cambiamenti in corso; le aspettative nel medio e lungo periodo secondo i leaders del settore ed i mutamenti del quadro macroeconomico.

Prontuario Irpef redditi di lavoro dipendente

L’evoluzione delle forme societarie ha ridefinito in modo significativo il ruolo dei soci, con effetti tangibili su governance, rapporto di lavoro e adempimenti previdenziali e fiscali. La Guida del Sole 24 Ore è lo strumento indispensabile per comprendere le diverse dinamiche tra socio e società, per conoscere i nuovi fenomeni societari (come le società tra professionisti) e per trovare risposte chiare ai principali dubbi operativi grazie alla risoluzione di numerosi casi concreti.

Guida pratica pensioni consente agli operatori del settore, ai consulenti e alle aziende di avere un quadro complessivo del sistema previdenziale italiano. La struttura del libro si basa sulla descrizione analitica delle prestazioni previste per legge dai diversi sistemi previdenziali obbligatori e da quelli privati delle Casse di previdenza dei liberi professionisti. Tra i diversi strumenti di pensionamento, un posto speci­fico è poi occupato dall’analisi dei sistemi di cumulo, totalizzazione, riscatti e di welfare privato per l’accompagnamento alla pensione per chi non abbia ancora maturato i requisiti ordinari, quali l’esodo incentivato e l’isopensione. Anche la legge individua alcune categorie a cui fornisce la possibilità di uno scivolo pensionistico tramite strumenti come l’Ape sociale, l’opzione donna e quota 103. La Guida, nell’ambito di un sistema legislativo e interpretativo strati­ficato e complesso, affronta tutte queste tematiche nel modo più semplice e chiaro, grazie al supporto di esempi pratici che rendono l’opera consultabile anche da parte dei non addetti ai lavori.

La nuova edizione del volume tiene conto delle novità dell’ultimo anno, contenute nella legge di bilancio per il 2025 e soprattutto nel Dlgs 192/2024, che ha attuato la riforma fiscale in materia di fiscalità delle operazioni straordinarie.

La Guida offre una pratica ed agevole consultazione della disciplina fiscale di fabbricati e terreni, sia privati sia commerciali, analizzata per singola imposta e considerando le diverse fasi di gestione degli immobili (anche esteri), vale a dire costruzione, trasferimento, locazione, anche finanziaria, manutenzione e ristrutturazione. Inoltre, sono illustrate in modo analitico le agevolazioni fiscali nel settore edilizio. L’edizione 2025 è aggiornata, oltre che con le novità di prassi e giurisprudenza, con le modifiche apportate dalla Legge di Bilancio 2025, dal decreto «Milleproroghe», dal decreto «Salva casa» e dai decreti attuativi della Riforma fiscale, in particolare il decreto «Irpef-Ires» e il decreto per la «Razionalizzazione delle imposte di registro e di bollo, dell’imposta sulle successioni e donazioni, e degli altri tributi indiretti diversi dall’Iva», comprendenti le imposte ipotecaria e catastale e le tasse per i servizi ipotecari e catastali.

Un manuale rivolto agli operatori: ai magistrati e agli avvocati, ma anche ai commercialisti e ai notai (che frequentemente con il diritto di famiglia devono confrontarsi). L’opera è interamente aggiornata al D.Lgs. n. 149/2022 (Riforma Cartabia) e al successivo D.Lgs. n. 164/2024 (Decreto Correttivo), che hanno introdotto un procedimento uniforme per i giudizi in materia di persone minorenni e famiglie. Al nuovo rito della famiglia è dedicato un intero capitolo del manuale nel quale si dà conto della giurisprudenza che si è formata nel primo anno di applicazione. Il volume è costruito sulla base di una solida impostazione teorica; ciononostante l’analisi delle soluzioni giurisprudenziali in materia di separazione e divorzio è il cuore del lavoro nel quale vengono presentate, commentate, messe a confronto un rilevante numero di sentenze, tutte consultabili sulla banca dati Top24 Diritto, nella consapevolezza che il diritto di famiglia – per il notevole spazio di discrezionalità che le norme lasciano al giudice – prende vita nella sua applicazione giurisprudenziale. Per questa ragione, molta attenzione è dedicata anche alle prassi: ai protocolli e alle linee guida di cui molti tribunali si sono dotati. Dal confronto fra i princìpi teorici scolpiti nel dato normativo e gli esiti pratici a cui conduce l’applicazione nel diritto vivente, emerge un quadro talora contraddittorio e insoddisfacente. Si delinea un sistema non sempre in grado di fornire risposte adeguate ai problemi che la crisi della famiglia pone nella società contemporanea. Un capitolo è dedicato alla negoziazione assistita: uno strumento che dovrebbe costituire una valida alternativa alla soluzione giudiziale. Un capitolo è dedicato al tema, assai attuale, dei patti in vista del divorzio. Un capitolo è dedicato al diritto penale della crisi della famiglia. Infine, un capitolo (scritto dall’avv. Rebecca Andrello) è dedicato alla crisi della famiglia internazionale, un tema con il quale gli operatori si devono confrontare con sempre maggiore frequenza.

GUIDA PRATICA FISCALE - Fiscalità Internazionale espone le regole che disciplinano il diritto tributario internazionale, tra cui spiccano i principi della capacità contributiva e dell’uguaglianza, con l’obiettivo di giungere ad una tassazione equa delle attività economiche e di eliminare, al contempo, le distorsioni ¬ fiscali nella tassazione degli investimenti internazionali. Il volume tratta delle misure che sottendono alla tassazione dei redditi prodotti dalle persone ¬ fisiche in ambito internazionale e relativi aspetti dichiarativi, della ¬ fiscalità in capo alle persone giuridiche e dell’Iva nei rapporti internazionali nell’ambito delle operazioni intracomunitarie. Questa edizione è aggiornata con il D.Lgs. 141/2024 sul nuovo codice doganale UE, l’art. 3 del D.Lgs. 180/2024 sul regime speciale di franchigia Iva transfrontaliero per le Pmi, i decreti ministeriali del 2024 di attuazione dell’imposta minima nazionale, infine, il Testo Unico in materia di versamenti e di riscossione (D.Lgs. 33/2025).

La gestione del costo del lavoro in Italia rappresenta un processo articolato, la cui registrazione contabile – dalle scritture mensili relative a salari e stipendi fino alle operazioni di rettifica e assestamento al 31 dicembre – richiede competenze specialistiche necessarie ad una corretta allocazione in bilancio, ad ottimizzare le risorse aziendali e ad incrementare la produttività. La Guida del Sole 24 Ore rappresenta lo strumento essenziale per affrontare le criticità contabili legate alla gestione del personale, offrendo casi risolti ed esempi di scritture contabili per una accurata pianificazione futura.

Il volume propone un riepilogo sull’evoluzione nel tempo dell’istituto contrattuale dell’indennità di posizione negli Enti Locali sia per i Segretari sia per i Dirigenti che per le elevate ‘qualificazioni’, ovvero in cosa consista, come è stata applicata e come è cambiata, nonché un’analisi a 360 gradi su cosa significhi oggi l’indennità di posizione e quali possano essere le prospettive future. Inoltre, cosa più rilevante, viene proposta e spiegata una metodologia per gestire e arrivare a determinare il valore delle indennità di posizione; metodologia del tutto originale, basata sull’esperienza maturata sul campo da parte di tantissimi Enti su tutto il territorio Nazionale, nel corso di molti anni, facendo tesoro di tutte le criticità riscontrate al fine di perfezionare lo strumento metodologico. La metodologia che viene presentata, che peraltro è molto utilizzata e diffusa su tutto il territorio nazionale, è unica per una scelta di semplicità, nel senso che è composta da un unico documento che si applica sia al Segretario (Comunale e Provinciale), sia ai Dirigenti che alle Elevate Qualificazioni (valorizzando le dovute differenze), ai fini della disciplina e della quantificazione del valore economico delle indennità di posizione, ai sensi e in conformità delle previsioni dei rispettivi Contratti Collettivi Nazionali dell’Area Funzioni Locali e di quanto disciplinato nei Contratti Decentrati Integrativi di Ente, oltre che ovviamente della normativa vigente.